Пользовательское соглашение

1. Общие положения

ShiftUp — информационная платформа, которая помогает заведениям HoReCa находить сотрудников для разовых смен, а сотрудникам — находить подработку. Платформа не является работодателем и не несёт ответственности за исполнение договорённостей между сторонами.

2. Регистрация и аккаунт

Для использования сервиса необходима регистрация через Яндекс ID или Telegram OTP. Один человек — один аккаунт. Передавать доступ к аккаунту третьим лицам запрещено.

3. Правила для сотрудников

• Указывайте достоверную информацию в анкете.
• Подтверждайте смену только при реальном намерении выйти на работу.
• При наличии медицинской книжки сообщайте актуальный срок её действия.
• Не оставляйте смену без уведомления — это снижает рейтинг.

4. Правила для заведений

• Указывайте точное время начала и окончания смены.
• Оплачивайте труд сотрудника согласно договорённости.
• Не публикуйте заведомо ложные вакансии.
• Закрывайте смену после её фактического завершения.

5. Оплата труда

На этапе пилота платформа не обрабатывает денежные переводы. Расчёт между сотрудником и заведением производится напрямую — наличными или безналично по договорённости сторон. ShiftUp не несёт ответственности за споры об оплате.

6. Ограничение ответственности

Платформа предоставляется «как есть». Мы не гарантируем непрерывную доступность сервиса. Максимальная ответственность ShiftUp ограничена суммой, уплаченной за использование платформы за последние 30 дней (в период пилота — 0 ₽).

7. Блокировка аккаунтов

Мы оставляем за собой право заблокировать аккаунт без объяснения причин при нарушении настоящего соглашения, жалобах от других пользователей или подозрении в мошенничестве.

8. Изменения соглашения

Мы можем изменить условия в любое время. Актуальная версия всегда доступна на этой странице. Продолжение использования платформы после публикации изменений означает ваше согласие с новой редакцией.

9. Контакты

По вопросам, связанным с соглашением, пишите на support@shiftup.ru